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麗水市出臺(tái)最低工資標(biāo)準(zhǔn) 保障勞動(dòng)者合法權(quán)益

作者:莊初陽(yáng) 時(shí)間:2013年02月27日 信息來(lái)源:麗水網(wǎng)

     浙江在線02月26日訊 昨日,記者從麗水市相關(guān)部門了解到,為保障勞動(dòng)者基本生活和合法權(quán)益,麗水市近期出臺(tái)了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。其中,市本級(jí)、蓮都、青田、縉云月最低工資標(biāo)準(zhǔn)“領(lǐng)跑”全市,達(dá)到了1200元;其他縣(市)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1080元。

    從2013年1月1日起,麗水市對(duì)最低月工資標(biāo)準(zhǔn)和非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整,調(diào)整后的最低工資標(biāo)準(zhǔn)分兩檔:市本級(jí)、蓮都、青田、縉云最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1200元,非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為9.7元;龍泉、云和、慶元、遂昌、松陽(yáng)、景寧最低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1080元,非全日制工作的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為8.7元。

    最低工資標(biāo)準(zhǔn)是勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間,或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng)的前提下,用人單位依法應(yīng)支付的最低勞動(dòng)報(bào)酬。最低工資標(biāo)準(zhǔn)一般采取月最低工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)兩種形式,月最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于全日制就業(yè)勞動(dòng)者,小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于非全日制就業(yè)勞動(dòng)者。一般包括獎(jiǎng)金和一些補(bǔ)貼。最低工資標(biāo)準(zhǔn)每?jī)赡曛辽僬{(diào)整一次。

    最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定具有法律效力和強(qiáng)制力,全市所有企業(yè)必須嚴(yán)格按照規(guī)定發(fā)放工資。如果勞動(dòng)者發(fā)現(xiàn)企業(yè)有違法行為,可到市勞動(dòng)保障監(jiān)察部門進(jìn)行舉報(bào),或就近到所在地的區(qū)、街道勞動(dòng)監(jiān)察部門舉報(bào),也可撥打舉報(bào)熱線電話12333,違規(guī)企業(yè)將受重罰。

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