南湖區(qū)創(chuàng)新培訓(xùn)考核 加大引進(jìn)力度 關(guān)注“特殊群體”

    本報(bào)訊 近日，南湖區(qū)人口計(jì)劃生育與衛(wèi)生局組織所屬12家醫(yī)療機(jī)構(gòu)的所有衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行了年度“三基”考試。據(jù)區(qū)人口計(jì)生與衛(wèi)生局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，“三基”考試作為南湖區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)每年進(jìn)行的常規(guī)考核，對(duì)促進(jìn)基層衛(wèi)技人員學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)起到了很好的作用。

    值得一提的是，今年區(qū)人口計(jì)生與衛(wèi)生局為了進(jìn)一步提高廣大醫(yī)務(wù)人員的學(xué)習(xí)積極性，更好地適應(yīng)當(dāng)前醫(yī)療環(huán)境，本著“領(lǐng)導(dǎo)帶頭、公平公正”的原則，首先組織了32名基層衛(wèi)生院院長(zhǎng)（副院長(zhǎng)）進(jìn)行專業(yè)知識(shí)考核，給基層醫(yī)務(wù)人員傳遞積極信號(hào)，增加學(xué)習(xí)動(dòng)力?？己诵问降母淖儯M(jìn)一步促進(jìn)了醫(yī)技人員更加熟練扎實(shí)地掌握基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能，為理論知識(shí)成功運(yùn)用到臨床工作、更好地滿足患者健康需求奠定了基礎(chǔ)。

    基層衛(wèi)生人才的專業(yè)素質(zhì)，是提升基層衛(wèi)生服務(wù)水平過(guò)程中一顆很重要的砝碼。南湖區(qū)一直十分重視基層衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，除了舉辦各種形式的考試、培訓(xùn)、實(shí)踐等提升基層醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平外，近年來(lái)，南湖區(qū)還不斷加大對(duì)衛(wèi)生人才的引進(jìn)力度，已連續(xù)幾年面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制內(nèi)大專以上高校畢業(yè)生、委托大專院校定向培養(yǎng)社區(qū)醫(yī)生以及將衛(wèi)生院優(yōu)秀在職合同工招考納編。據(jù)統(tǒng)計(jì)，從2011年到2013年，南湖區(qū)共招聘醫(yī)學(xué)類畢業(yè)生98名、委托定向培養(yǎng)社區(qū)醫(yī)生41名，實(shí)現(xiàn)全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心衛(wèi)生技術(shù)人員大專學(xué)歷達(dá)70%、本科學(xué)歷達(dá)25%以上、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站衛(wèi)技人員中專學(xué)歷占50%以上的目標(biāo)。

    同時(shí)，南湖區(qū)還設(shè)立了衛(wèi)生人才發(fā)展專項(xiàng)資金。今年，區(qū)財(cái)政預(yù)算安排180萬(wàn)元衛(wèi)生人才發(fā)展專項(xiàng)資金，對(duì)公開(kāi)招聘錄用醫(yī)學(xué)類專業(yè)本科和專科畢業(yè)生從事社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作的機(jī)構(gòu)，區(qū)財(cái)政分別按照每年每人2萬(wàn)元、1.5萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予3年補(bǔ)助。

    近年來(lái)，南湖區(qū)還特別關(guān)注鄉(xiāng)村醫(yī)生這一“特殊群體”，積極落實(shí)鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保障制度，于2011年10月開(kāi)展了符合參加鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險(xiǎn)人員的統(tǒng)計(jì)、認(rèn)定工作。至去年2月，全區(qū)已按時(shí)完成鄉(xiāng)村醫(yī)生資格和工作年限認(rèn)定工作，其中441名鄉(xiāng)村醫(yī)生符合參加鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保險(xiǎn)要求，其余103名鄉(xiāng)村醫(yī)生繼續(xù)參加失地農(nóng)民或職工養(yǎng)老保險(xiǎn)。目前，南湖區(qū)鄉(xiāng)村醫(yī)生已全部參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，保險(xiǎn)率達(dá)100%。

    通過(guò)多年來(lái)的努力，南湖區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)人才培養(yǎng)工作取得了長(zhǎng)足進(jìn)步，但依舊存在基層衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)仍需加強(qiáng)，社區(qū)衛(wèi)生人才引進(jìn)、培養(yǎng)和儲(chǔ)備的難度仍較大等困難和問(wèn)題。據(jù)悉，接下來(lái)南湖區(qū)將全面加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，繼續(xù)實(shí)施“訂單式定向培養(yǎng)農(nóng)村社區(qū)醫(yī)生”項(xiàng)目，抓好以全科醫(yī)生為重點(diǎn)的基層醫(yī)療衛(wèi)生隊(duì)伍建設(shè)，建立全科醫(yī)生、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)培訓(xùn)基地，做好全科醫(yī)生、護(hù)士崗位培訓(xùn)，健全新進(jìn)入基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)學(xué)畢業(yè)生全科醫(yī)師培訓(xùn)和住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制度。