余杭經(jīng)濟開發(fā)區(qū)加快建設(shè)海歸人才“蓄水池”

    近日，余杭經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會內(nèi)10名海歸博士、碩士相聚一堂，就創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、人才建設(shè)、項目研發(fā)、配套服務(wù)等方面展開座談，區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部領(lǐng)導(dǎo)參加會議。

    開發(fā)區(qū)內(nèi)目前有20名留學(xué)歸國人員在11家企業(yè)創(chuàng)業(yè)，集中在生物制藥、光電技術(shù)、軟件服務(wù)、電器設(shè)備等行業(yè)，如“貝達藥業(yè)”丁列明博士被列入“國家海外高層次引進人才名錄”、“天元藥業(yè)”李清朗博士在抗擊“甲流”戰(zhàn)役中，成為業(yè)界翹楚……他們已成為開發(fā)區(qū)經(jīng)濟發(fā)展當(dāng)中的一支重要新興力量。

    為了加快開發(fā)區(qū)海歸人才“蓄水池”建設(shè)，在區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部重視和指導(dǎo)下，開發(fā)區(qū)以《切實加強留學(xué)歸國創(chuàng)業(yè)人員統(tǒng)戰(zhàn)工作》為年度項目，將這些海歸精英納入統(tǒng)戰(zhàn)范疇，主要措施有，與留學(xué)創(chuàng)業(yè)人員工作聯(lián)系密切的相關(guān)單位定期溝通，出臺配套服務(wù)政策；建立多層次的聯(lián)誼交友制度，使統(tǒng)戰(zhàn)工作觸角能夠得到延伸；借助“留創(chuàng)園”平臺，構(gòu)筑創(chuàng)業(yè)俱樂部，充分展示孵化器作用，更加優(yōu)化海歸人才的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，借力開展招商引資和招才引智，促進開發(fā)區(qū)經(jīng)濟全面發(fā)展。